很多年轻人很有趣，他们知道自己的问题，但就是不去正面解决。比如有个年轻人告诉我：“我想减肥，可减了10次都减不下来，我就是不能坚持。”既然知道自己的问题在哪里，为什么就不坚持呢？
我认识的另一个年轻人也是这样，他说：“我老爱发脾气，周围的人都不想跟我做朋友。”既然知道自己存在的问题，为什么不改呢？
很多人都是这样，明明知道有些事情很重要，但就是不去做。比如说健身和休息对我们都很重要，其实大家都知道，但就是不重视它们。
有些人还总希望会发生什么奇迹。我想说的是：“没有，奇迹不会发生。”你以为等等也许会有好事发生，不会的，等待奇迹就跟不挂号去医院一样，你只是耽误时间，拖延病情。
有一次我去一所学校演讲，遇到一个女孩子，演讲完了我问她想去哪里工作，她说想去华为。其实她读的专业跟华为没有任何关系，那华为怎么会要她呢？
我跟她说：“你需要把相关的能力提高，才有机会去面试。如果能力不强，还有另外一种方式，就是你先进一家跟华为业务相关的小一点的公司，等你做得很好的时候，华为需要有经验的人，你再把简历递过去，这时候华为可能就会用你。”但她却什么都没做，只是在那里为了这个梦想烦恼着。
年轻人，你到底在烦恼什么呢？我一去学校演讲，很多人就问我怎么进我们公司，我说：“我们不会特别要求你是学什么专业的，但是我们的很多客户都是需要用英文和他们交流的，所以你的英文一定要好。”
他们就说：“那不行，我英文就是很差，没有什么其他的方式可以进你们公司吗？”
我回答说：“没有，你只有把英文学好。其实你现在这么年轻，完全可以花一年的时间把英文学好再来我们公司，反正我们公司一直就在那里，你连这一年的时间都不肯下功夫，只是不断问我有没有什么别的方式，还说你就是英文不好，但你有很多其他的优点。其实我告诉你的是一条最简单的途径——把英文学好。你为什么还要去想其他的路径呢？”
可是他们就是不愿意，知道自己的问题，就是不去改善。因为从小在家里都是饭来张口、衣来伸手，什么事都是别人为他们做好的，不懂得自己付出的珍贵。很多事情，当你付出的时候你才真的会珍惜，就是因为你什么也没付出，才会觉得什么都来得很容易，反而不去珍惜了。
我曾经招过一个英文不好的人来万博宣伟，招他进来的原因是我觉得我们的同事会很喜欢他的个性。但是这个人在我们公司只待了两个月，他觉得压力太大了，自己英文不好拖累了同事，我问他能不能留下，他说自己因为英文不好在公司感到很压抑，心情也不好，最终还是离开了。
所以即使你有好的机会，但如果自己没有达到某些要求，在工作中一路的挫折感依然会让你没办法施展才能。
而且还有一点，很多人总觉得什么事情都可以走后门，靠人际关系来处理，而不愿意凭着自己的实力去做成。
说实话，在美国肯定也有走后门的，但真的很少，相对来说还是比较公平的，而且美国所有的规则都比较透明化，如果想进一家公司，对方会很明确地告诉你要怎么做。或者说，如果要跟对方做生意的话，对方就会告诉你有什么程序一定要去完成。
而在我们发展中的国家或市场中，很多程序确实还不是很规范，没有特别清楚地告诉你该怎么做，有很多灰色地带，很多人因此总是觉得一定有什么后门，有什么漏洞，然而灰色地带的情况已经在不断改善了。
与其花时间摸索如何走后门，还不如好好努力，凭实力争取得来，那不是更值得骄傲与令人安心吗？
所以，知道自己擅长什么、想要什么很重要，为自己真正想要的东西去努力更重要。